好日子意味著有自知之明，知道有些夢想自己永遠也無法實現。但是并不因此而絕
望，相反，懂得運用妥協的方式和生活討價還價，才能最終過上一種不錯的日子。

　　做一個窮人，最大的樂趣就是嘲笑那些過上好日子的人“累得跟驢似的”。
 
　　很早的時候，讀過一個伊索寓言，上面說一個蝴蝶到了冬天很餓，它去請求螞蟻給
她點食物。螞蟻問她：你夏天干什么去了？蝴蝶說我一個夏天都在跳舞。螞蟻說：既然
這樣，你為什么不在冬天的時候唱歌呢？

　　我覺得很多人在年輕的時候非常像跳舞的蝴蝶，看不起辛苦工作的螞蟻。覺得他們
太實際、太庸俗、太操勞。而且螞蟻的生活理想也太不值得一提。我們在年輕的時候，
認為好日子應該是載歌載舞的日子，像彩蝶飛舞一樣輕松快樂。我們不需要錢，也不需
要服從誰，我們工作只是為了喜歡，我們甚至從不儲蓄，那是像螞蟻一樣的小市民做的
事情。

　　其實，人生的夏天很快就會過去。如果要過上好日子，我們必須在冬天來臨之前找
到新的贏利模式。我不反對在夏天唱歌跳舞，但是我認為如果要把“好日子”作為一種
生活目標，那么必須在夏末秋初的時候開始籌備，實現個人生活方式轉型。這個“夏末
秋初”我理解大約應該是27歲以后到36歲之前，這個時候無論男女，都還談得上年輕，
但又比更年輕的蝴蝶多了一些經驗，比已經很實際的螞蟻多了一些激情，這個時候是奠
定好日子三大基礎的最好時機--財富、事業、家庭。這是很關鍵的一個時期，并不是說
這個時期沒有過好，就與好日子失之交臂，而是說這個時候如果沒有什么大的意外的
話，那么一個人將就此成熟起來，并且能夠迅速掌握一種過好日子的能力。

　　這種能力是一種綜合素質，具體來說它包含妥協與自知之明。

　　我在很早的時候曾經采訪過一個汽車設計師，如果我沒有記錯的話，大概是96年或
者97年的一次車展上，我采訪一名非常年輕而且有才華的奧迪設計師，他當時為車展設
計了一款概念車。我問他作為一個優秀的汽車設計師最重要的素質是什么？他說：“是
妥協。如果沒有妥協，就不會有任何新款問世?！?/P>

　　我那時很驚訝，我以為他會跟我強調創造呀個性呀什么的，哪里想到他會說出“妥
協”。不過他說的妥協不是沒有原則的唯唯諾諾，而是建立在自知之明的基礎上的。

　　中國有句古話，叫“人貴有自知之明”，以前不明白，覺得自知之明不就是知道自
己姓什么一頓是幾碗干飯嗎？有什么難的？后來才知道，人在年輕氣盛的時候，多半是
很難客觀準確地對待自己。大抵男的都以為自己是未來的畢加索，成名以前的比爾?蓋
茨；但凡女的都以為自己是貂禪轉世或者是傾國傾城的羅敷妹妹。這樣的時候，誰肯妥
協？于是，對待金錢的態度就是對待糞土的態度，對待領導的態度就是“安能摧眉折腰
侍權貴，使我不得開心顏”？而對待工作的態度則是想不干就不干--“人生在世不稱
意，明朝散發弄扁舟”。當然，他們對待愛情和朋友也不會有太珍惜的感覺--“天涯何
處無芳草”？

　　“好日子”不是耍大牌。什么叫“妥協”？妥協不是簡單地讓步，放棄，而是在知
己知彼的基礎上達成了一種共識。無論是工作還是生活，妥協不僅是為了“安定團結”
“家和萬事興”，而且妥協還潛藏著一種堅持，這種堅持可以被理解為一種堅定的決心
--無論怎樣，我們都要把事情做成；無論怎樣，我們都要把日子過好--我可以妥協，直
到達成協議。

　　在招聘廣告上，很多公司都會列出一條“有五年以上工作經驗者優先”，這是什么
意思？你以為他只是單純地在強調工作經驗嗎？我一個做裝修公司的朋友跟我說，其實
裝修做一年的經驗和做五年的差不多，但是如果一個人有五年工作經驗，他就會明白他
不能在我的公司實現他做貝聿銘的理想，他要是貝聿銘，他早就找到成為貝聿銘的方法
了，還等著我來發現他挖掘他？他不會在我的公司抱怨我沒有給他條件。我憑什么給他
條件，我給我自己條件好不好？一般工作五年以上的人，會懂得把哪些夢想藏在心中，
而且一般比較清楚通過努力自己能夠得到什么樣的工作和生活。他會算得清清楚楚，自
己幾年之后可以買車，幾年之后可以買房。為什么西方一些企業在提拔主管的時候會考
慮一個人的婚姻狀況，因為企業一般認為結婚的人比未婚的人更有責任感，而事實上，
是結婚的人比未婚的人更懂得妥協。想一想，工作不是和婚姻有很類似的地方嗎？一樁
婚姻要持久有效，難道不得學會自己給自己搬梯子，找臺階？要不，真僵住了，一個說
離一個說好，怎么辦？真離了？那還日什么日呀？工作也是一樣，除非是你不想干了，
否則老板說你兩句，你脖子一梗說“老子不干了”，然后呢？不能圖一時痛快呀！好日
子是怎么出來的？是過出來的。知道什么叫“過”嗎？“過”就是“錯”的意思，一點
一點地錯，最后就錯出一個好日子來了！

　　當然你可以選擇不妥協，像貝多芬那樣，像布魯諾那樣，像許許多多的英雄那樣，
即使被五馬分尸被綁在火刑架上也不妥協，但是那和好日子沒有關系。好日子講究的是
“小不忍則亂大謀”。